DG-PL-03 Política de No Discriminación e Igualdad de Oportunidades

En OleoSur S.A.P.I de C.V. y plantaciones asociadas, fomentamos y promovemos los derechos a la igualdad de oportunidades laborales y a la prevención y sanción de la discriminación, basada en el origen étnico o nacional, el color de piel, la cultura, el sexo, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, económica, de salud o jurídica, la religión, la apariencia física, las características genéticas, la situación migratoria, el embarazo, la lengua, las preferencias sexuales, la identidad o filiación política, el estado civil, el idioma o cualquier otro motivo; todo esto mediante acciones que permitan a los trabajadores acceder a condiciones laborales de acuerdo a las leyes estatales, nacionales e internacionales aplicables, así como requisitos de reclutamiento, selección, contratación y promoción del personal de acuerdo a las competencias profesionales y evaluaciones de desempeño de cada trabajador.